面试问你公司缺点怎么说（面试官问公司的缺点）-拉萨人才网

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你最大的优缺点是什么？这个问题问的概率很大，求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分。请发表一下你对本行业发展趋势的看法。

(1)需要根据你自身的气质准备一套合适的服装，这个要求的不会特别死板，传统的非黑即白的正装当然没问题可以穿，但是确实也不会太出彩，所以可以挑一套比较能衬托气质的适合于正式场合穿的服装，让你更受考官们的青睐。

最好不要说自己没有业余爱好。不要说自己有那些庸俗的、令人感觉不好的爱好。最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则可能令面试官怀疑应聘者性格孤僻。最好能有一些户外的业余爱好来“点缀”你的形象。

最崇拜的人能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是面试官问该问题的主要原因。不宜说自己谁都不崇拜。不宜说崇拜自己。不宜说崇拜一个虚幻的、或是不知名的人。

常见面试试题及答案告诉我，你最大的弱点是什么？回答这种问题的秘诀在于不接受这种否定暗示。

面试官必问的经典问题及回答思路1 面试必问的问题请介绍一下你自己？自我介绍不是目的，而是手段。

1、当求职者被问到上家公司时，不要直接说“我最喜欢”，而是可以说“我不想被换”或者“我不想走”。这种情况主要是因为很多原因造成的，而在和上家公司合作期间，上家公司确实为我们提供了很多很好的发展机会与平台。

2、注意：不要说无法改变的缺点；不要说对应聘岗位来说是硬伤的缺点。回答思路：与岗位无关的缺点+做出改变。

3、诚恳承认不足：首先，诚恳地承认自己在工作经验方面的不足，表示自己已经意识到这个问题，并愿意努力改进。例如：“您说得对，我确实没有足够的工作经验。这是我在求职过程中需要努力提高的地方。

4、面试官之所以问候选人的优缺点，想要了解到的信息一定是和工作有关的，而不是唠家长里短。回答的内容和工作、岗位不相关，问你缺点，你说我不爱运动，不爱做家务等，和工作有什么关系。

5、面试时被问性格上有何缺点该怎么回答缺点是对人生抱着太严肃的态度，对自已太严苛，不放松。总是想做到最好。

回答示范2 ：我擅长合理地安排时间，作为助理，我的杂事很多，总是觉得手边有做不完的事情，所以我特别注意时间管理，这样才能高效地工作，而不至于搞得焦头烂额。

坦然承认，博得认同如果是自己的缺点，最好的办法还是坦然地承认它。为自己的缺点辩驳也无济于事，重要的是如何使别人在感情上认同你谈及自身缺点的态度。

我不太善于过多的交际，尤其是和陌生人交往有一定的难度（这虽然是缺点，但是说明你交友慎重）。我办事比较死板，有时容易和人较真（这虽然是缺点，但是说明你比较遵守单位既定的工作规范，有一定的原则性）。

首先提醒大家，面试的时候不能跟对方说我没有缺点，因为人人都有缺点，处处都有不足，你要说自己没有缺点，那狂妄自大就是你的缺点。不能说自己没有缺点。

面试时如何说自己的优点有：技能和经验、学习和适应能力、成就和目标。可以说的缺点有：自我认知和反思、缺乏经验和知识。

到此，以上就是小编对于面试官问公司的缺点的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。