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程序员的成功面试技巧
第要有积极的沟通意识 优秀的面试官会激励应聘者讲他原先工作的内容，并从而评估出应聘者的能力水平。但隔行如隔山，绝大多数面试官会慢慢将问题引向自己熟悉的领域--这往往又是应聘者不太熟悉的领域。
坦诚相对，说明你的擅长点，让面试官给次机会 我遇到过个别候选人，他技术点知道一点，并非什么都不知道，属于可上可下的。
面试官也是人，也会有人性的弱点和特点。Dale Carnegie曾说过，要让别人对你感兴趣，最简单的方法就是你先表达出对对方的兴趣。
软件测试如何做好技术面试准备?
面试测试岗需要做的准备因公司而异，但是一般来说，你需要了解软件测试的基础知识，例如测试流程、测试用例设计方法、bug概念及处理等等。你还需要了解一些测试工具，例如testlink、禅道、fiddler、postman等等。
此外，多点刷专业面试题，对面试成功也有很大的帮助。刷题不仅会帮助我们扫清知识盲区、巩固知识点，更会提高在面试中遇到相同类型题目的概率。
（1）、会做的就尽量做得更好。（2）、不会做的就很坦白的说不会做，不用紧张，切忌不懂装懂。
软件测试面试前的最后一波恶补！不要打没有准备的仗。想要拿到心仪的offer，光有相应的技术水平是不够的，还是要提前做好面试题的熟悉以及学习一些面试时的技巧，否则，就算是金子也很可能会被埋没了。
智联招聘线上面试电脑怎么操作
1、智联招聘发送面试邀请教程 打开智联官网，选择企业登录的。进入以后，我们就会看到主界面上关于这个简历的，我们就点击查看所有的简历就好了。
2、打开最新版本智联招聘app首页，点击“面试”页面。点击“直约面试”，填写相关信息之后，小伙伴就可以进行职位投递。小伙伴可以左右滑动选择自己心水的职位，选好之后就直接“约起”。
3、平板电脑进行网上面试，注意场合、设备和着装。
4、第1步打开智联招聘，填完简历信息后，第2步 点击职位，系统会自动推送与简历相关的职位，第3步，点击心仪的职位之后，单击进入，第4步 点击右下角的投递简历就好啦。
5、智联直播面试是HR通过直播的方式进行职位的发布，通过视频工具连麦沟通，直接进行线上面试。打开智联招聘—职位—看直播抢offer，可以看到丰富的直播间，它们代表了不同地区、行业和企业的招聘专场。
6、在智联招聘上投递简历的步骤如下：打开智联招聘网站，点击登录按钮，登录到自己的账号。在首页的搜索框中输入想要投递的公司名称或者职位名称，点击搜索。在搜索结果中找到心仪的职位，点击进入职位详情页。
到此，以上就是小编对于面试软件上如何打招呼的问题就介绍到这了，希望介绍的几点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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