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各位代课老师，我去重庆某公立中学应聘代课教师，对方要求我缴纳1000保证金并签订合同？
不合法。《劳动合同法》第9条：“用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保或者向劳动者收取财物”。
农村无证代课老师有什么政策？
农村无证代课老师的政策是：代课教师与单位已形成关系，补偿待遇和标准，适用劳动合同法的规定。如果辞退应当每满一年给付一个月工资的经济补偿，六个月以上不满一年按一年计算补偿，不满六个月的按半个月计算。
坚持以人为本，给予民办、代课教师更多的关怀，切实帮助他们解决面临的实际困难和问题，切实维护教职工队伍和社会的和谐稳定。
其实，对待代课老师一直没有什么比较好的政策的代课老师想要转正，只能是通过教师的招聘考试才可以，而且你还是个无证的老师，这种大概率是会被辞退的，可能还没退休金
重庆民办学校转公办教师政策？
1、老师是公办的有编制的老师，那么民办学校转型后依旧是公办的有编制的教师
如果私立学校的老师是从公办学校有编制的老师调度过来的，那么无论是民办学校有怎样的性质变化，内部结构的改变，但是这些教师们她们的性质不会有任何的改变，她们的身份是不会有任何改变的。即使是民办学校关门了，她们的身份也是有编制的。
这和户口也是有一定的相通之处。比如有位同学考入师范大学后迁自己的户口到师范大学，户口就变成了非农业户口。而在等到这位同学将自己的户口迁回自己的老家任教的时候，户口依旧是非农业户口。那么这样就得不到之前很多农业户口的福利了。
同样的道理，公办教师调到民办学校，没有被开除的结果下，她们的性质不会有任何的改变，只不过是换了一个地方而已。这样的老师不管学校的性质如何发生改变，这样的老师的编制身份是不会发生改变的，因为这是教育局等的相关部门通过层层地筛选得出的一致结果。
2、老师通过民办学校自主招聘的，那么转为有编制的教师的是寥寥无几
如果这些老师是民办学校自己招聘过来的老师，那么这样的老师在民办学校的性质转变为公办学校之后，她们的性质也是一成不变的，不会变成有编制的公办教师。
这样的老师最后只能是两种结果，要么被学校辞退自己去另寻它路，要么会在学校转型为公办学校之后由于缺乏老师而被邀请作为代课老师。
如果这些民办的老师想要获取公办老师的待遇，想要成为有编制的老师，也就只能是通过参加相关部门的编制考试，通过层层地筛选才能获得的。
其实很多的教师都想参加编制考试，但是一般参加考试的对象都是有教师资格证的，从师范大学毕业的毕业生，而其他的人参加编制考试的机会是很少的。
3、民办学校转变为公办学校，性质已改，老师不得不下岗有可能会获得赔偿金
私立学校的老师在学校转公后可以和学校进行双向选择，决定是否继续留用签订劳动合同。
对于不想继续任教的老师会获得一些应有的补偿金，但是留下任教的老师如果想要获得学校编制就要自己去考，考过了过后才能真正地拥有铁饭碗。
重庆民转公学校的教师，可以自我选择回本校或者留校继续任教，民转公学校的老师，政府将逐步解决事业编制
到此，以上就是小编对于重庆小学代课老师招聘群的问题就介绍到这了，希望介绍的3点解答对大家有用，有任何问题和不懂的，欢迎各位老师在评论区讨论，给我留言。
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